اشياء تهمك 2

http://www.elhoot.xdomaine.com موقع دينى جديد وممتاز من تصميمى

كيف تــكون قائد ناجح في اي مجال؟؟

الســـــلام عليــــكم ورحمـــة الله وبـــركاته ..

كيف تــكون قائد ناجح في اي مجال؟؟

حديـــثنا اليــوم تقريبــا صعب عليه قليلا في تعبيه او طريقة كتابته ... وشرحه ...

ولكن بفضل الله تمــكنت من كتابته وفي نظري انه استطيع ارساله الرساله التي من فتره وانا اريد ارسلها ولكن لا اعرف كيف ارسلها ..

على العموم ما بطول عليكم وبنبدأ؟


كيف تصنع قائدا متميزا ؟

تعرّف القيادة بانها :



. التأثير الفعال في الآخرين ليؤدوا الأعمال التي يريد القائد إنجازها ,من أجل كسب تعاونهم وحفزهم على العمل باعلى درجة من الكفاية في سبيل تحقيق الأهداف الموضوعة .



. قدرة القائد على التأثير في الآخرين للعمل بحماس وثقة لإنجاز الأعمال المحددة لهم وذلك بحثهم على العمل باختيارهم .



. القدرة على اقناع الآخرين بمحاولة تحقيق اهداف محددة بحماس



والشخص القيادي هو الذي يحتل مرتبة متقدمة في المجموعة , ويتوقع منه تأدية عمله باسلوب يتناسق مع تلك المرتبة .



فالقيادة الناجحة منهج ومهارة وعمل يهدف الى التأثير في الآخرين .

عناصر القيادة :



1: قائد يتسم بشخصية مؤثرة ومهارات لتحقيق هدف معين
فالقائد هو الرأس المفكر لكل تنظيم والذي يبعث فيه روح الحياة



2: مجموعة من الأفراد اللازمين لتحقيق الهدف



3: الموقف الذي تمارس فيه المجموعة عملها

القوة العميقة للقيادة :



1: قوة تتدفق بين القائد ومجموعته بطريقة مقنعه يترتب عليها توجيه طاقات مجموعته باسلوب متناسق ومتناغم باتجاه الأهداف التي حددها القائد



2: قوة تتفاعل أخذا ً وعطاء مع المحيط والجو العام الذي تعمل فيه



3: قوة دائبة الفعالية والحركة لا تتوقف



4: قوة توظف المبادئ والوسائل من أجل غايات محددة واضحة ومتناسقة

القائد الناجح يمتلك :



1: رؤية للهدف الذي يسعى لتحقيقه وصاحب رسالة تجاه الآخرين



_ الرؤية : وهي الحالة او عتبة النجاح الذي يريد أن تصل لها المؤسسة أو الفرد بعد مدة زمنية



_ الرسالة : هي الدور الذي يضطلع به الفرد لتحقيق الرؤية



2 : القدرة على المبادرة والإبتكار وهذا يحتاج الى :



_ ثقة بالنفس (هــذي النقطه مهمه جدا جدا )



_ استشعار المسؤولية والرسالة



_ ادراك قيمة الوقت



_ حب المغامرة والشجاعة

3: القدرة على الإستمرار ( الصبر ) وهذا يحتاج الى :



_ إدراك أن التغير سنة الكون



_ ادراك أن أحلام الأمس هي حقائق اليوم



_ إدراك أن النصر صبر ساعة ( سباق عض الأصابع )



_ قدرة على التحمل والتضحية

4 : القدرة على اقتناص الفرص
( البحث عن الفراغات وتقدير الإمكانات والتقدم بها )



وهذا يحتاج الى :



_ معرفة نقاط القوة والضعف له ولخصومه



_ تقدير مستوى المخاطرة الحقيقي



_ تقدير الخصائص المكانية والزمانية



_ القدرة على مخاطبة الآخرين وتسويق الأفكار


_ الثبات على المبدأ والطريق وعدم الخوف من الآخرين


_ تمثل القدوة



نحتاج الى قائد :



. جماعي لكل العاملين يقود الجماعة والعاملين معه بكفاءة وفاعلية



. يناقش افراد الجماعة والعاملين معه ويصنعون معه القرار



. يُشعر الجميع أن كل فرد منهم أسهم في الوصول الى القرار



. إذا أخطأ فإن الجميع يعترفون بالخطأ ويجدّون في تصويبه



. يربط افراد الجماعة معا قائدا وعاملين ويُكوّن منهم أسرة واحدة

سمات القائد :



1: القدرة الذهنية



2: إهتمامات وطاقات واسعة وليس القائد أسير تخصص واحد بل يمتلك فهما عاما وثقافة واسعة



3: القدرة على التخاطب والتفاهم : فالأقدر على التعبير هو الذي يُقنع وبالتالي يقود



4: النضج : قادر على قراءة وفهم الاحداث والتصرف بحكمة



5: همة نفس عالية : قوة الشخصية والإقدام وروح المبادرة والشجاعة والعزم والتصميم من صفات القائد الناجح



6: مهارات اجتماعية : القيادة اساسا هي تحقيق العمل من خلال الآخرين فلا بد للقائد أن يعتمد على المهارات الإجتماعية ليقدر مشاعر الآخرين وميولهم ويحترمها



7: القدرات الإدارية : التأمل والتفكير والإبداع والتخطيط والتنظيم والتوجيه وتقيينم الآخرين والتحليل وبعد النظر والقدرة على التحسين واعداد التقارير واتخاذ القرارات

كيف تكون قائدا فذا :



. أن يكون شخصا ً له رؤية وصاحب رسالة فهو مثل الصقر ينظر من بعيد وليس تحت رجليه



. يشعر أن وظيفته هي نقل الناس من حوله نقلة حضارية وله نظرة طويلة الآجل



. أهدافه عالية والمعايير التي يطلبها مرتفعة ويجيد إدارة احلامه وأمانيه



. يتمتع باحترام الآخرين ويرى نفسه قدوة



. يُظهر مستوى عال من التعبير الإنفعالي ولديه لمسة انسانية خاصة



. يتمتع بثقة عالية واحساس عال بالذات ويتمتع بالتفاؤل والأمل والإيمان



. يترفع عن الصراعات الداخلية ويتجنب حالة الدفاع عن نفسه



. يتمتع بحضور بدني وديناميكي ونشاط واضح وحماس غير محدود



. يستنير ويوضح المشاعر بين التابعين ويقدم لهم حلولا لمشاكلهم ويطوق الأخطاء



. يعبر عن مشاعر الأتباع الذين لا يستطيعون التعبير عنها

القائد المفكر يمتاز :



. الإتجاه الى بعض الخلوة للتفكر والنظر والتصور



. الإهتمام بتجميع وتحليل وتوظيف المعلومات لخدمة التفكير



. الوضوح التام للرؤية والرسالة للمؤسسة او المنظمة التي يقودها



. الإبداع والإبتكار والطموح الى كبريات الأمور



. الثقافة العالية المتجددة التي تشحذ العقل والفكر



. امتلاك العقلية الشمولية الكلية التي تنظر الى الامور من كافة الزوايا



. النظرة العميقة ذات البعد الاستراتيجي طويل الأجل



. النظر الى المستقبل وتحدياته ومحاولة استقرائه والاستعداد له



. الإرتكاز على المبادئ والقيم السامية في العمل والعلاقات واتخاذ المواقف

القائد الناجح يتمتع :



. بمستوى من الذكاء أعلى من مستوى ذكاء اتباعه



. بسعة الأفق وامتداد التفكير وسداد الرأي



. بطلاقة اللسان وحُسن التعبير



. بالإتزان العاطفي والنضج العقلي والتحليل المنطقي



. بقوة الشخصية والطموح



. بالقدرة على تحريك الأفراد في الإتجاه الذي يحقق مصالحهم على المدى البعيد

يــــــــــــــــــتبـــعه


Add a Comment